Femdat Newsletter August 2023
9. August 2023 · Expertisen-News
Editorial – Was verbindet Generationen?
Ich begleite mit meinem Unternehmen PR Consulting GmbH seit 15 Jahren Fach- und Führungskräfte in beruflicher Neuorientierung (45+). Durch mein Mandat bei femdat, dem Frauenkarriereportal der Universitäten, habe ich Kontakt mit Studentinnen und Studenten.
Es wird viel geschrieben über die unterschiedliche Erwartungshaltung beider Generationen und die fehlende Akzeptanz der gegenseitigen Wertevorstellung. Ich erlebe die jeweiligen Generationen mit einem fragenden Blick zum Gegenüber, der nicht beantwortet wird, weil der Blick nicht in Worte gefasst wird.
In den letzten Wochen hatte ich die Möglichkeit an Anlässen von Mentoringprogrammen der Universitäten teilzunehmen. Als ich eine Mentorin fragte, welche Themen ihr Mentee (17) beschäftigt, meinte sie: Wie kann beruflicher Erfolg von Beginn weg mit Teilzeitarbeit erreicht werden?
Spontan kamen mir die vielen Diskussionen im Netz in den Sinn, die über die Faulheit der Jugend richten. Doch die Mentorin gab mir gleich die Möglichkeit, meine Gedanken in eine andere Richtung zu lenken. Sie meinte: Zuerst war ich erstaunt über die Frage, doch in den Diskussionen mit den jungen Frauen wurde mir klar: diese Generation hatte Vorbilder, die Karriere als Last definierten. Die Karriere, die verhinderte bei Familienaktivitäten dabei zu sein, die forderte, dass Überstunden zur Selbstverständlichkeit wurden, und die Karriere, bei der die Freude an der Arbeit verloren ging.
Es geht also nicht darum, auf der faulen Haut zu liegen, sondern um die Fragen:
- Wie kann ich beruflich weiterkommen?
- Dabei nicht auf eine Familie verzichten?
- Die Freude an der Arbeit nicht verlieren?
- Neben fachlicher Tätigkeit auch Zeit für persönliches Engagement haben?
Wir können bei jeder dieser Fragen unsere eigenen Empfindungen und Erfahrungen einfliessen lassen, oder auch mal die Brille des Gegenübers anziehen. Wenn wir uns bewusst werden, wie wir durch unsere Eltern geprägt wurden, realisieren wir, dass wir heute durch unsere Einstellung zur Arbeit die kommende Generation prägen.
Ich bin überzeugt, dass sich die Generationen von damals und heute in Bezug auf ihre Wünsche und Träume nicht gross unterscheiden. Nur die Möglichkeiten, diese auszuleben und umzusetzen, die sind ungleich. Deshalb finde ich es am wichtigsten, den Dialog zu suchen, damit der fragende Blick beantwortet werden kann.
Ihre/Eure Petra Rohner
Geschäftsführerin
femdat.ch – das Frauenkarriereportal